年金改革辦公室綜整歷次會議委員的提案後整理出「年金改革七大議題」，分別為年金制度架構、給付、財源、領取資格、制度轉換機制、基金管理、特殊對象，每一個項目都有相關子議題設計。
總統府年金改革委員會22日首先討論「年金制度架構」，但在委員輪番發言下，9項子議題並未有明顯共識。年改會副召集人、行政院政務委員林萬億在會後記者會上指出，由於年金制度架構議題需要許多資料來支持，因此還需要時間盤整。他說：『(原音)由於制度的選擇本身需要有更多的資料來作為支持，在目前的條件之下，當然沒辦法很快速把所有的選項都有足夠的資訊來證明，甚至提出利弊得失。』
不過，林萬億也強調，未來在討論其他六項議題時，都還是會涉及到制度的討論。
林萬億也說，委員會也表決通過，下週開始，將依序討論財源、給付、請領資格、特殊對象、基金管理、制度轉換機制。
下週將討論的「財源」中，子議題包括投保薪資計算方式、費率上限、費率調整方式、雇主與受僱者的費率分擔比、輔助財源及政府補助方式。
